Media

Oana Popescu Managing Director Humangest

GEN Z Trends. Revenirea „gulerelor albastre“. Meserii care aduc mai mulţi bani decât cele din IT: cât câştigă un sudor sau un electrician şi ce trebuie făcut ca aceste joburi să nu mai fie percepute ca o opţiune secundară?

2 august 2024

♦ „Un şef de fermă poate câştiga cât un IT-ist.“ ♦ Un sudor sau un mecanic de locomotivă pot ajunge la salariu lunar…

ZF Live. Sorina Donisa, Prohuman România: Creşterea salariului minim va duce şi la o creştere a consumului. Nu vom avea probleme în implementarea salariului minim european, deja ne apropiem de ce ne cere directiva europeană

2 iulie 2024

♦ „Această majorare a salariului minim poate să aducă o creştere a consumului, dar eu în momentul de faţă nu văd…

Industria serviciilor de resurse umane rămâne stabilă la nivel de afaceri, dar scăderea numărului de angajaţi devine evidentă

1 iulie 2024

Sectorul serviciilor de resurse umane a rămas stabil din punctul de vedere al afacerilor înregistrate de cei mai mari jucători…

Cele mai mari zece companii din industria serviciilor de resurse umane din România au avut în 2023, cumulat, circa 22.000 de angajaţi, în scădere de la 27.000 de persoane în 2022. „Acest context ne obligă să reevaluăm şi să adaptăm strategiile noastre de recrutare şi dezvoltare.“

26 iunie 2024

♦ Toate companiile prezente în clasament au înregistrat scăderi ale numărului de angajaţi în 2023 faţă de anul precedent ♦ „Observăm o scădere…

Furnizorul de soluții software în domeniul resurselor umane Smartree HRTech a înregistrat o cifră de afaceri de 25,1 milioane de lei în 2023

14 iunie 2024

Smartree HRTech, furnizor de servicii și soluții software integrate de resurse umane, a înregistrat o cifră de afaceri de 25,1…

Perspectivele Angajărilor ManpowerGroup pentru Trimestrul III din 2024

11 iunie 2024

ManpowerGroup România a publicat cele mai recente rezultate ale Studiului privind Perspectivele Angajării de Forță de Muncă, dezvăluind tendințele pieței…

Campania Smartree și Teach for Romania „15 sub 15”, creată de VML, singurul shortlist al României la Gerety Awards 2024

11 iunie 2024

Smartree, partener strategic de HR pentru companiile din România, a lansat împreună cu Teach for Romania, 15 sub 15: o ediție specială de…

Francesco Zacchetti, country manager Adecco România: „Procesul de recrutare, instruirea angajaților și alte funcții de HR vor suferi transformări substanțiale”

4 iunie 2024

În funcția de country manager, Francesco Zacchetti este în echipa Adecco România din iunie 2023. Compania se ocupă cu furnizarea…

Bogdan Gabor, Lugera: În 2024 ne aşteptăm la o relativă stabilitate economică. Deşi economia României rămâne predominant axată pe muncă, va trebui să facă trecerea către o economie bazată pe competenţe

23 mai 2024

♦ „ Această tranziţie va necesita investiţii considerabile în educaţie şi formare profesională, care sunt vitale pentru dezvoltarea angajaţilor.” Economia locală…

VIDEO PROFIT LIVE CEO Smartree: Există restructurări și în România, însă se fac mai pe tăcute. Modificările legislative au dus la contractarea industriei de IT

26 aprilie 2024

Față de ultimii doi ani, în 2024 se observă în piața muncii o stabilitate mai pronunțată în rândul specialiștilor, spune,…

CĂTĂLIN ILIE, RECRUITMENT & HR OPERATIONS MANAGER, PROFESSIONAL: VORBIM DIN CE ÎN CE MAI MULT DESPRE VALORIFICAREA CONTRIBUȚIEI PE CARE AI O POATE ADUCE ÎN PROCESELE DE RECRUTARE ȘI SELECȚIE

23 aprilie 2024

“Dacă în urmă cu 4-5 ani când discutam despre trenduri în recrutare anumite tool-uri și metode, păreau cumva destul de…

Diversitatea, echitatea şi incluziunea, cuvinte cheie în vocabularul departamentelor de HR în viitor

22 aprilie 2024

În 2023, diversitatea, echitatea şi incluziunea (DEI) au fost supuse unor presiuni, iar constrângerile financiare din cadrul organizaţiilor, împreună cu…

Media

GEN Z Trends. Revenirea „gulerelor albastre“. Meserii care aduc mai mulţi bani decât cele din IT: cât câştigă un sudor sau un electrician şi ce trebuie făcut ca aceste joburi să nu mai fie percepute ca o opţiune secundară?

ZF Live. Sorina Donisa, Prohuman România: Creşterea salariului minim va duce şi la o creştere a consumului. Nu vom avea probleme în implementarea salariului minim european, deja ne apropiem de ce ne cere directiva europeană

Industria serviciilor de resurse umane rămâne stabilă la nivel de afaceri, dar scăderea numărului de angajaţi devine evidentă

Cele mai mari zece companii din industria serviciilor de resurse umane din România au avut în 2023, cumulat, circa 22.000 de angajaţi, în scădere de la 27.000 de persoane în 2022. „Acest context ne obligă să reevaluăm şi să adaptăm strategiile noastre de recrutare şi dezvoltare.“

Furnizorul de soluții software în domeniul resurselor umane Smartree HRTech a înregistrat o cifră de afaceri de 25,1 milioane de lei în 2023

Perspectivele Angajărilor ManpowerGroup pentru Trimestrul III din 2024

Campania Smartree și Teach for Romania „15 sub 15”, creată de VML, singurul shortlist al României la Gerety Awards 2024

Francesco Zacchetti, country manager Adecco România: „Procesul de recrutare, instruirea angajaților și alte funcții de HR vor suferi transformări substanțiale”

Bogdan Gabor, Lugera: În 2024 ne aşteptăm la o relativă stabilitate economică. Deşi economia României rămâne predominant axată pe muncă, va trebui să facă trecerea către o economie bazată pe competenţe

VIDEO PROFIT LIVE CEO Smartree: Există restructurări și în România, însă se fac mai pe tăcute. Modificările legislative au dus la contractarea industriei de IT

CĂTĂLIN ILIE, RECRUITMENT & HR OPERATIONS MANAGER, PROFESSIONAL: VORBIM DIN CE ÎN CE MAI MULT DESPRE VALORIFICAREA CONTRIBUȚIEI PE CARE AI O POATE ADUCE ÎN PROCESELE DE RECRUTARE ȘI SELECȚIE

Diversitatea, echitatea şi incluziunea, cuvinte cheie în vocabularul departamentelor de HR în viitor

Newsletter

Linkuri utile

Contact

Urmărește-ne